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公司开展新员工入职培训活动

为了使新进入的员工们更快更好地调整心态、适应工作，公司人力资源部于2月22日下午对新员工进行了一次的入职培训。宋经理结合自己的亲身经历和教学经验，围绕新员工初入职场的心态调整、怎样成长为一名优秀的企业员工等做了绘声绘色的讲解。此次培训，反映了公司“以人为本”的经营理念和“重视人才、培养人才”的战略方针，有利于新员工树立良好的职业心态，为企业人才的成长做了良好的铺垫。

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